Kết quả "kiểm tra tính cách - Xác định bản sắc"

Một số thiên hướng tính cách của bạn:

Bạn thích dành thời gian ở một mình và tái tạo năng lượng thông qua những ý tưởng và hình ảnh bên trong của mình.
Bạn quan sát và đánh giá các sự diện diễn ra dựa vào thông tin thực tế bạn nhận được thông qua năm giác quan của mình.
Bạn đưa ra quyết định chủ yếu dựa trên cảm xúc, các mối quan tâm cá nhân, và những người có liên quan.
Bạn đại diện cho một lối sống có trật tự, kế hoạch, và nguyên tắc rõ ràng.

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Ưu điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Ưu điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Rất tinh ý nhận ra cảm giác cũng hay phản ứng của người khác
Có một kho dữ liệu về người khác rất đa dạng và phong phú
Có trí nhớ tuyệt vời về những chi tiết mà họ thấy quan trọng
Có thể là chỗ dựa vững chắc, giúp đỡ mọi người hoàn thành nhiệm vụ của mình
Có xu hướng giúp đỡ: tập trung vào các nhu cầu của người khác
Nhân hậu và chu đáo
Rất đồng điệu với môi trường xung quanh – có cảm quan xuất sắc về không gian và cách tổ chức
Thực tế, kiên định, thiết thực – Tính cách này không thích làm việc với những giả thiết và những vấn đề trừu tượng
Không thích làm những việc không thực tế đối với họ
Thích tạo ra các kết cấu và trình tự
Tiếp thu tốt nhất trong môi trường huấn luyện thực hành
Có trách nhiệm cao trong mọi công việc
Chăm chỉ làm việc cho đến khi nó hoàn thành
Thường đặt nhu cầu của người khác lên trên nhu cầu của mình
Cực kì không thoải mái với xung đột hay đối đầu
Đề cao một cuộc sống an toàn, thanh bình, theo truyền thống
Thật sự có hứng thú và dễ dàng đồng điệu với cảm xúc
Thích sáng tạo những cấu trúc và thứ tự

Ưu điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Dưới đây là các đặc điểm tính cách nổi bật của bạn dựa trên kết quả bạn đã trả lời từ bài kiểm tra:

Rất tinh ý nhận ra cảm giác cũng hay phản ứng của người khác
Có một kho dữ liệu về người khác rất đa dạng và phong phú
Có trí nhớ tuyệt vời về những chi tiết mà họ thấy quan trọng
Có thể là chỗ dựa vững chắc, giúp đỡ mọi người hoàn thành nhiệm vụ của mình
Có xu hướng giúp đỡ: tập trung vào các nhu cầu của người khác
Nhân hậu và chu đáo
Rất đồng điệu với môi trường xung quanh – có cảm quan xuất sắc về không gian và cách tổ chức
Thực tế, kiên định, thiết thực – Tính cách này không thích làm việc với những giả thiết và những vấn đề trừu tượng
Không thích làm những việc không thực tế đối với họ
Thích tạo ra các kết cấu và trình tự
Tiếp thu tốt nhất trong môi trường huấn luyện thực hành
Có trách nhiệm cao trong mọi công việc
Chăm chỉ làm việc cho đến khi nó hoàn thành
Thường đặt nhu cầu của người khác lên trên nhu cầu của mình
Cực kì không thoải mái với xung đột hay đối đầu
Đề cao một cuộc sống an toàn, thanh bình, theo truyền thống
Thật sự có hứng thú và dễ dàng đồng điệu với cảm xúc
Thích sáng tạo những cấu trúc và thứ tự

Ưu điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Jimmy Carter – Tổng thống Hoa kỳ
William Howard Taft – Tổng thống Hoa kỳ
Rosa Parks – Nhà hoạt động nhân quyền
Jerry Seinfeld – Nghệ sĩ tấu hài nổi tiếng
Ed Bradley – Nhà báo nổi tiếng
Christopher Walken – Diễn viên nổi tiếng
Dre – Rapper, nhà xuất bản âm nhạc, cố vấn cho Snoop Dogg và Eminem

Dưới đây là các đặc điểm tính cách nổi bật của bạn dựa trên kết quả bạn đã trả lời từ bài kiểm tra:

Rất tinh ý nhận ra cảm giác cũng hay phản ứng của người khác
Có một kho dữ liệu về người khác rất đa dạng và phong phú
Có trí nhớ tuyệt vời về những chi tiết mà họ thấy quan trọng
Có thể là chỗ dựa vững chắc, giúp đỡ mọi người hoàn thành nhiệm vụ của mình
Có xu hướng giúp đỡ: tập trung vào các nhu cầu của người khác
Nhân hậu và chu đáo
Rất đồng điệu với môi trường xung quanh – có cảm quan xuất sắc về không gian và cách tổ chức
Thực tế, kiên định, thiết thực – Tính cách này không thích làm việc với những giả thiết và những vấn đề trừu tượng
Không thích làm những việc không thực tế đối với họ
Thích tạo ra các kết cấu và trình tự
Tiếp thu tốt nhất trong môi trường huấn luyện thực hành
Có trách nhiệm cao trong mọi công việc
Chăm chỉ làm việc cho đến khi nó hoàn thành
Thường đặt nhu cầu của người khác lên trên nhu cầu của mình
Cực kì không thoải mái với xung đột hay đối đầu
Đề cao một cuộc sống an toàn, thanh bình, theo truyền thống
Thật sự có hứng thú và dễ dàng đồng điệu với cảm xúc
Thích sáng tạo những cấu trúc và thứ tự

Ưu điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Những người nổi tiếng mang tính cách giống bạn:

Jimmy Carter – Tổng thống Hoa kỳ
William Howard Taft – Tổng thống Hoa kỳ
Rosa Parks – Nhà hoạt động nhân quyền
Jerry Seinfeld – Nghệ sĩ tấu hài nổi tiếng
Ed Bradley – Nhà báo nổi tiếng
Christopher Walken – Diễn viên nổi tiếng
Dre – Rapper, nhà xuất bản âm nhạc, cố vấn cho Snoop Dogg và Eminem

Dưới đây là các đặc điểm tính cách nổi bật của bạn dựa trên kết quả bạn đã trả lời từ bài kiểm tra:

Rất tinh ý nhận ra cảm giác cũng hay phản ứng của người khác
Có một kho dữ liệu về người khác rất đa dạng và phong phú
Có trí nhớ tuyệt vời về những chi tiết mà họ thấy quan trọng
Có thể là chỗ dựa vững chắc, giúp đỡ mọi người hoàn thành nhiệm vụ của mình
Có xu hướng giúp đỡ: tập trung vào các nhu cầu của người khác
Nhân hậu và chu đáo
Rất đồng điệu với môi trường xung quanh – có cảm quan xuất sắc về không gian và cách tổ chức
Thực tế, kiên định, thiết thực – Tính cách này không thích làm việc với những giả thiết và những vấn đề trừu tượng
Không thích làm những việc không thực tế đối với họ
Thích tạo ra các kết cấu và trình tự
Tiếp thu tốt nhất trong môi trường huấn luyện thực hành
Có trách nhiệm cao trong mọi công việc
Chăm chỉ làm việc cho đến khi nó hoàn thành
Thường đặt nhu cầu của người khác lên trên nhu cầu của mình
Cực kì không thoải mái với xung đột hay đối đầu
Đề cao một cuộc sống an toàn, thanh bình, theo truyền thống
Thật sự có hứng thú và dễ dàng đồng điệu với cảm xúc
Thích sáng tạo những cấu trúc và thứ tự

Ưu điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Những người nổi tiếng mang tính cách giống bạn:

Jimmy Carter – Tổng thống Hoa kỳ
William Howard Taft – Tổng thống Hoa kỳ
Rosa Parks – Nhà hoạt động nhân quyền
Jerry Seinfeld – Nghệ sĩ tấu hài nổi tiếng
Ed Bradley – Nhà báo nổi tiếng
Christopher Walken – Diễn viên nổi tiếng
Dre – Rapper, nhà xuất bản âm nhạc, cố vấn cho Snoop Dogg và Eminem

Dưới đây là các đặc điểm tính cách nổi bật của bạn dựa trên kết quả bạn đã trả lời từ bài kiểm tra:

Rất tinh ý nhận ra cảm giác cũng hay phản ứng của người khác
Có một kho dữ liệu về người khác rất đa dạng và phong phú
Có trí nhớ tuyệt vời về những chi tiết mà họ thấy quan trọng
Có thể là chỗ dựa vững chắc, giúp đỡ mọi người hoàn thành nhiệm vụ của mình
Có xu hướng giúp đỡ: tập trung vào các nhu cầu của người khác
Nhân hậu và chu đáo
Rất đồng điệu với môi trường xung quanh – có cảm quan xuất sắc về không gian và cách tổ chức
Thực tế, kiên định, thiết thực – Tính cách này không thích làm việc với những giả thiết và những vấn đề trừu tượng
Không thích làm những việc không thực tế đối với họ
Thích tạo ra các kết cấu và trình tự
Tiếp thu tốt nhất trong môi trường huấn luyện thực hành
Có trách nhiệm cao trong mọi công việc
Chăm chỉ làm việc cho đến khi nó hoàn thành
Thường đặt nhu cầu của người khác lên trên nhu cầu của mình
Cực kì không thoải mái với xung đột hay đối đầu
Đề cao một cuộc sống an toàn, thanh bình, theo truyền thống
Thật sự có hứng thú và dễ dàng đồng điệu với cảm xúc
Thích sáng tạo những cấu trúc và thứ tự

Ưu điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Luôn giúp đỡ và muốn làm hài lòng người khác
Sẽ cố gắng nỗ lực hết sức để hoàn thành nhiệm vụ và bổn phận của mình
Luôn tận tâm, có xu hướng tìm kiếm những mối quan hệ lâu dài
Ấm áp, thân thiện, và gần gũi một cách tự nhiên
Lắng nghe tốt
Thành thạo những công việc thực tế và những nhu cầu cơ bản hàng ngày
Có khả năng tổ chức tuyệt vời
Giỏi xoay xở tiền bạc (mặc dù vẫn hay dè dặt)

Khuyết điểm của bạn trong xây dựng mối quan hệ:

Khó khăn khi rời bỏ các mối quan hệ không tốt
Không thích thể hiện nhu cầu cá nhân, điều này có thể gây nên sự dồn nén cảm xúc bên trong
Gặp khó khăn trong việc rời bỏ môi trường thân quen của mình
Không chú ý đến nhu cầu cá nhân
Cực kì ghét xung đột và chỉ trích
Gặp khó khăn trong việc tiếp tục cuộc sống bình thường sau một mối quan hệ đổ vỡ.

Điểm mạnh của bạn trong công việc:

Rất ủng hộ – Luôn sẵn sàng giúp đỡ người khác, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các đồng nghiệp, bạn bè; luôn phấn đấu cho các tình huống cả hai cùng thắng, và lựa chọn sự đồng cảm hơn phán xét.
Nhiệt tình – Muốn tạo sự khác biệt, sẵn sàng bỏ rất nhiều thời gian và nỗ lực để đấu tranh hoặc đóng góp vào sự nghiệp mà theo họ đáng trân trọng, và sẽ ngay lập tức lao vào các ý tưởng phù hợp với mục tiêu của mình.
Trung thành và làm việc chăm chỉ – Rất trung thành và thường xuyên để cảm xúc gắn liền với một ý tưởng đặc biệt, sẽ làm việc rất chăm chỉ và làm mọi thứ có thể để đáp ứng nghĩa vụ của mình.
Giàu trí tưởng tượng và có óc quan sát – Rất thực tế nhưng cũng giàu trí tưởng tượng, đặc biệt khi bị mê hoặc hay được truyền cảm hứng, rất tinh ý để nhận ra các dấu hiệu nhỏ nhất, đặc biệt là khi nói đến trạng thái cảm xúc của người khác.
Đáng tin cậy và kiên nhẫn – Những cá nhân tỉ mỉ và cẩn thận, luôn luôn đảm bảo rằng công việc được hoàn thành với tiêu chuẩn cao nhất và thậm chí tốt hơn những gì đã yêu cầu.
Kỹ năng thực hành tốt – Không có khó khăn khi giải quyết các công việc đơn giản thường ngày; là một thành viên tích cực trong gia đình; có khả năng và luôn sẵn sàng để chăm sóc những người thân yêu.

Điểm yếu của bạn trong công việc:

Khiêm nhường và nhút nhát – Thường không muốn nói những gì đang nghĩ hoặc trình bày về thành tích của bản thân, đặc biệt là trong một môi trường cạnh tranh. Điều này có thể cản trở sự thăng tiến trong sự nghiệp của họ và gây ra bực bội và thất vọng.
Dễ bị quá tải – Sự cầu toàn kết hợp với ý thức mạnh mẽ về trách nhiệm của họ, thường khiến họ bị quá tải trong công việc, luôn muốn chắc chắn rằng tất cả mọi thứ phải được hoàn thành một cách hoàn hảo.
Giữ quá nhiều thứ riêng tư – Rất nhạy với xung đột và phê bình, đặc biệt là những nhận xét phê bình mang tính riêng tư, gặp khó khăn trong việc tách biệt công việc và cuộc sống của mình, khiến những lo lắng của công việc ảnh hưởng đến những thứ khác.
Miễn cưỡng thay đổi – Không muốn thử những điều mới hoặc thay đổi thói quen, ngay cả khi điều đó là có ý nghĩa.
Quá vị tha –Con người rất tốt bụng, nồng nhiệt và cảm thấy khó khăn để từ chối yêu cầu giúp đỡ, điều này thường dấn đến bị quá tải với công việc hoặc các vấn đề của người khác.
Quá kìm nén cảm xúc – khá riêng tư và thậm chí hơi nhút nhát, có xu hướng kìm nén cảm xúc của bản thân thay vì thể hiện chúng một cách lành mạnh. Điều này sẽ làm tăng mức độ căng thẳng và có thể gây ra rất nhiều thất vọng hơn.

Tagged Protector